Berufsinfotag Waldenburg Ausbildung bei Würth in Hohenlohe: Anpackende Teamplayer gesucht

Aber was macht die Firma für junge Menschen so attraktiv? Seit über 75 Jahren wächst der Familienbetrieb dynamisch und bietet sichere Arbeitsplätze sowie eine einzigartige Unternehmenskultur, heißt es in einer Mitteilung. Bei einer Übernahmequote von rund 90 Prozent und über 25 verschiedenen Ausbildungsberufen und dualen Studiengängen sei für jeden das Passende dabei. In einer Zeit, die geprägt ist von Veränderungen, arbeitet ein wesentlicher Anteil der Mitarbeiter zeitweise von zu Hause aus. Damit auch der Nachwuchs diese moderne Form der Zusammenarbeit erleben kann, gehöre bei Würth die Ausstattung mit Laptops von Anfang an dazu. Zudem sei der „Würth-Spirit“, eine offene Kommunikation und ein herzliches Miteinander, für jeden spürbar – bei der täglichen Arbeit genauso wie bei Unternehmungen und Events. Gesucht werden Teamplayer, die gerne Verantwortung übernehmen und etwas bewegen wollen. Mit einer Ausbildung oder einem dualen Studium bei Würth sei die optimale Mischung von Theorie und Praxis garantiert. Dazu zählen etwa das frühzeitige Mitarbeiten in Projekten, Verkaufsniederlassungen oder Mitreisen im Außendienst. Seit jeher werde auf die Weiterentwicklung der Mitarbeiter gesetzt. So haben auch „Young Talents“ die Möglichkeit, an Fach- und Persönlichkeitsseminaren teilzunehmen. Ein Einstieg im Familienbetrieb biete damit den idealen Grundstein für eine berufliche Karriere in Hohenlohe, Deutschland oder der weiten Welt. pm